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别把干部家暴当成“私事”

来源:南国早报 发布时间:

12月26日,河南省政府应急办副主任冀学的妻子润妍(化名)向媒体实名反映称,冀学在两人婚姻存续期间多次对其实施家暴,并婚外与他人生有一女。

虽然说,锅碗没有不碰饭勺的,俩人过日子也难免磕磕碰碰,但是其中一方在两人婚姻存续期间多次实施家暴,就非常过分了。作为一名领导干部,应该带头遵守法纪,认真践行社会主义核心价值观,给人民群众做表率,怎么能多次实施家暴呢?

遗憾的是,无论是冀学本人,还是其所在单位,都没有认真对待此事。办公厅工会多次接到润妍的举报,但对于家暴情况,仅仅是进行调解,让冀学“过有过的办法,离有离的办法”。应急办内部也只是对他进行诫勉谈话,让冀学写检查,并没有对其婚外与他人生有一女问题进行深入核查。

这就让冀学更加有恃无恐,非但没有就此悬崖勒马,反而在错误的道路上越走越远。今年11月29日,润妍竟然被冀学打成了二级轻伤。根据《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。目前,金水路分局已对润妍被故意伤害一案进行立案侦查,等待他的必将是法律的严惩。

笔者认为这起发生在郑州的家暴案非常具有代表性,因为冀学所在单位对此没有引起足够的重视,导致冀学的家庭暴力不断升级,最后殴打妻子致其轻伤,涉嫌犯罪,这在当地甚至在全国都造成极其恶劣影响。地方政府、相关单位应该引以为戒,千万别把家暴简单的当成干部个人的私事,而应该从加强干部队伍建设的高度,认真对待。

正所谓:“己不正,何以正人。”千万别认为“清官难断家务事”,将领导干部家暴当成饭后谈资,一笑了之,而应该引以为戒,自觉经营好家庭、培育好家风。

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来源丨广西新闻网

编辑丨黄俏华


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