随着财报季的全面展开，投资者近期也更加关注和企业相关的各项数据。美国劳工统计局的最新数据显示，上周美国餐饮服务行业的离职率已经达到6.8%，远高于过去20年间4%的平均水平。
全美各行各业的整体离职率也接近3%。分析人士表示，餐饮服务业出现“用人荒”的原因有很多，其中包括疫情后人们倾向于寻找薪资水平更高的工作。此外，儿童托管服务不足也限制了部分工作人员无法按时返回岗位。
编辑 刘颖（见习）
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随着财报季的全面展开，投资者近期也更加关注和企业相关的各项数据。美国劳工统计局的最新数据显示，上周美国餐饮服务行业的离职率已经达到6.8%，远高于过去20年间4%的平均水平。
全美各行各业的整体离职率也接近3%。分析人士表示，餐饮服务业出现“用人荒”的原因有很多，其中包括疫情后人们倾向于寻找薪资水平更高的工作。此外，儿童托管服务不足也限制了部分工作人员无法按时返回岗位。
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