“2021年，我们因社保降费率政策节省了180万元，今年1月、2月又节省了31万元。”2月24日，广西新惠人和人力资源服务有限公司人力资源部的莫经理说。据悉，2021年南宁市通过社保降费率政策，为8.2万家企业节约用工成本8.33亿元。

近年来，我区落实国家社保降费率政策，减轻了企业的人力成本负担。特别是2019年5月1日起，广西职工基本养老保险单位缴费费率从20%降低至16%，让企业能更加轻装上阵。

▲2月24日，群众在南宁市人社服务大厅金湖部办理业务。南国早报客户端记者 刘冬莲摄

莫经理说，与2019年5月之前的费率相比，他们在基本养老保险、失业保险、工伤保险三项费用上，节约了3000多万元的支出。2021年，在后两项支出上，相比不降费率的情形节省了180万元；2022年的1月、2月份，节省了31万元。这些省下来的钱，他们用于支付员工工资、为员工缴纳社保以及给员工做培训。

南宁市社会保险事业管理中心参保管理科科长李业说，职工基本养老保险单位缴费费率由20%降低至16%，属长期政策。失业保险、工伤保险降费率属阶段性政策，前者的单位缴费费率由1.5%降低至0.5%，后者的单位缴费费率一般为1%（不同行业有不同的费率），阶段性降费率政策后，在企业原来的缴费费率上下调50%。

比如，某企业有职工100人，职工平均月缴费基数为5000元，工伤保险按0.8%缴费。这家企业在失业保险、工伤保险缴纳的年支付费用，从阶段性降费率政策前的13.8万元，降低至阶段性降费率后的5.4万元，节约了8.4万元。

据悉，2022年，该阶段性降费率政策继续延长至2023年4月30日。

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