他们是一个由68人组成的平凡又可敬的群体。在每年6月27日有独属自己的节日；会在天色刚泛白的5、6点就出现在岗位上，布置一天的工作；他们服务满5年就能在工装的胸口位置获准刺绣一枚同色五角星，以此类推……
他们是南宁万科的工程师，自称“攻城狮”：一群“5+2+X”工业化建筑体系与“三个工具一张表”的忠实执行者。
因为他们，南宁万科创造了施工误差进入毫米的新时代，因为他们，南宁万科每一栋建筑均坚挺屹立，因为他们，无数个家庭在收房时充满了信任的喜悦。
▲每一位万科业主收房喜悦的背后，离不开万科工程师精益求精的坚持。
进入误差毫米时代
一次预埋合格率100%；激光测距仪测量房间开间，偏差在正负10mm以内为合格；基层抹灰垂直平整度控制在4mm以内……如果不是亲眼所见，我们无法想象每一户南宁万科的房子都是在如此高精度高标准的要求下建筑出来的。
而每一栋南宁万科建筑背后，都有这样一群固执而坚持的人：他们把大量的时间花在看似渺小的事情上，专注你看得见，或看不见的每一个细节，真正进入施工误差的毫米时代。
万科集团创始人王石认为，所谓工匠精神，首先无非是从业者热爱所做的事，胜过爱这些事给自己带来的收益；第二就是精益求精，精雕细琢。也可理解为“将产品当成艺术，将质量视为生命”。
这群有着自己独特文化的南宁万科工程师，热爱万科工程师这份事业并且精益求精。他们用“五性格四标准”来形容自己。“五性格”即：坚持、讲真话、有担当、不给别人添麻烦、照顾比自己更弱的人；“四标准”即横平竖直、毫米之差、由表及里、瞻前顾后。
科筑能力中心执行合伙人葛立告诉笔者，一名工程师与一名万科工程师的区别就在于“五性格四标准”，无论项目存在多大困难，万科工程师都会全力以赴地保证项目顺利交付，给客户一份满意答卷，而且万科追求工程实际质量，不隐蔽和掩饰质量风险。
现在，南宁万科的工程师们将迎来新一轮考验。2018年5月，万科提出了“新时代质量梦”，即“一个计划两个憧憬三个没有”。
“一个计划”
包括5件套达到100%，装配式装修100%，适度预制100%
“两个憧憬”
包括万科的房子质量好成为社会好口碑，万科的工地上工友的生命有保障
“三个没有”
包括没有渗漏、空鼓、开裂，没有隐蔽质量问题，没有装修质量问题
我们相信，创造了施工误差进入毫米时代的南宁万科工程师，也能100%实现新时代的质量梦。
万科的“工程师节”与“五角星”
低调务实的作风，始终是万科人坚持的初心。
在7月27日的质量安全观摩会上，为我们讲解每一项工艺的是一位李姓工程师。笔者注意到，在他灰色工装胸口位置，有一颗同色的五角星。
李工表示，刺绣一颗五角星代表为公司服务五年，两颗星是十年，每一颗星，都代表着一份经历时间沉淀和考验的荣誉。笔者问，为什么不用红色的，显眼一些。李工有些腼腆，说“低调些好，现在这样挺好的。”
每一位带“星”的工程师，都是万科工程师队伍的**，是万科工程师文化的传承者。而这些为南宁的人居建设奉献青春与智慧的工程师，在浮躁时世中默默坚守，不为名与利。对他们说，也许一颗同色的“五角星”就是最好的奖励。
除了“五角星”。万科的工程师们还有自己的节日。
“工程师节”是万科集团成立34年来，唯一一个通过设置节日以彰显其重要的专业。2014年7月7日，时任万科集团总裁的郁亮签发了《关于设立“工程师节”的决定》，将每年的6月27日定为万科“工程师节”。从此，万科的工程师有了自己的节日，也增添了一份沉甸甸的使命和担当。
今年6月27日，葛立与同事们一起度过了自己在万科的第四个“工程师节”。2011年进入深圳万科的葛立，从管一个项目到管一套标准，现在已成为科筑能力中心执行合伙人，当然，也收获了属于自己的一颗“五角星”。
葛立表示，万科工程师这个集体很独特，有时忙着忙着会发现身边连找个人一同去跑步都很难，但是又因为许多共性相互吸引。“很多前辈都值得敬佩，有些能把技术研究得透彻而清晰，有些在质量上有极高的标准和追求，内心特别强大，都鼓舞着我持续前进。”
“千亿计划”在南宁
按照计划，8月—12月，南宁万科将有工程师代表陆续前往日本进行为期一个月的研修。这是南宁万科追求更高工程质量标准的一次践行，更是万科集团“千亿计划”在南宁的落地。
2010年，王石到日本考察时发现中日建筑行业存在巨大差异。日本建筑行业精益求精，工程师把产品当做艺术，不断探索提升。质量方面，日本采用了更先进的施工工艺，大量使用预制构件和轻钢龙骨，像造汽车一样造房子，减少了现场作业人工。
此外，日本施工工具化程度高，大大降低了对工人技能的依赖，有效提高房屋施工质量。施工前，开展严密的组织策划，实施穿插施工，流水作业，项目工期较国内大大缩短，施工效率高。
于是，从2012年开始，万科决定派出工程师赴日研修考察。按照每一名工程师在日本研修考察一个月时间，花费在十万元左右，万科工程系统准备派出1000名工程师，共计投入1亿元启动赴日研修，时称“千亿计划”。
“南宁万科的工程师必须时刻保持一颗匠心，不断学习，奋力追赶。”南宁万科有关负责人表示，千亿计划会如星星之火可以燎原一样，相互影响，终将有一天，南宁万科会达到最初认为无法企及的高度。
这是一群为我们守护每一栋高楼安全，保证每一户高标准交付的“攻城狮”，这是一群少为我们关注但在浮躁时世中默默坚守的“攻城狮”。他们值得拥有自己的节日与“五角星”，因为这不仅仅是万科颁发的，也是无数南宁人颁发的。
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